¿Cómo se calcula el salario de Navidad si renuncio?

El salario de Navidad se calcula tomando como base los salarios ordinarios devengados durante el año calendario, hasta la fecha de salida del trabajador.

En términos simples, mientras más meses haya trabajado durante el año, mayor será la proporción que le corresponderá recibir por este concepto.

Por ejemplo, si usted gana RD$30,000.00 mensuales y renuncia el 1 de julio, habiendo trabajado de enero a junio completo, habría generado aproximadamente seis meses de salario ordinario durante ese año.

En ese caso, el cálculo básico sería:

RD$30,000.00 x 6 meses = RD$180,000.00

Luego, ese total se divide entre 12:

RD$180,000.00 ÷ 12 = RD$15,000.00

En ese ejemplo, al trabajador le correspondería aproximadamente RD$15,000.00 por concepto de salario de Navidad proporcional.